Site carrière et offres d’emploi : qu’attendent vraiment les candidats?

En pleine guerre des talents, le processus de recrutement est devenu critique pour attirer les meilleurs candidats. Or, selon une étude CEB France/SHL, 30 % des candidats n’iraient pas jusqu’à l’entretien en raison de sa longueur. Mais que souhaitent-ils vraiment? Une réponse en trois mots clés : transparence, rapidité et clarté. Si vous avez utiliser […]

Les contenus qui vont doper votre site carrière!

Votre site carrière est-il plus proche d’un site vitrine ou d’un site de e-commerce? Quel est le meilleur choix pour un site? Comment développer une stratégie sur cet espace pour générer le maximum de performances, soit des candidatures à vos postes! Site vitrine, « has been » ? Le site vitrine est créé pour présenter l’entreprise sur […]

Marque employeur : pourquoi faire appel à un community manager ?

Saviez-vous que 83% des embauches commençaient par une recherche en ligne sur une entreprise ? Mauvais commentaire sur Glassdoor ou expérience candidat peu concluante… à l’heure de l’e-réputation, un clic peut tout faire basculer ! Soigner sa marque employeur est devenue fondamentale alors que 60% des entreprises de plus de 10 salariés se heurtent à […]

Embarquez avec nous pour un tour du monde de l’onboarding!

L’onboarding – période d’intégration d’un nouveau salarié au sein de l’entreprise – n’est pas anodin dans l’expérience collaborateur. Pourtant, 65% des entreprises n’ont pas de processus d’intégration¹. Surprenant lorsque l’on sait que 80% des recrutés prennent la décision de rester dans les 6 premiers mois². Outre le coût généré par un départ anticipé (90 et […]

Comment construire votre site carrière?

Le site carrière est un espace de publication regroupant vos offres d’emploi et diffusant des informations autour du recrutement : process, politique RH, environnement, équipes…. Cette page web peut être rattachée au site corporate de l’entreprise ou travaillée de manière indépendante avec sa propre URL, son propre espace de publication et/ou d’actualité. Cela permet alors aux RH de bénéficier d’un outil qui sera […]

La #HRTech, c’est quoi ?

Laetitia Kulak est notre homologue marque employeur suisse. Par curiosité, on a voulu savoir si, dans un environnement culturel et légal différent, son métier était différent du nôtre. On l’a donc interviewée.

La photo, preuve concrète de vos arguments employeur

Vos candidats et collaborateurs vous étudient eux aussi à la loupe. Pour s’engager, ils cherchent des informations fiables sur votre culture d’entreprise. Quoi de mieux que la photo pour communiquer vos valeurs et leur inspirer confiance? Retrouvez tous nos conseils sur Focus RH! A l’heure où 3,2 milliards de photos sont partagées chaque jour dans […]

Recruter sur Facebook

Plus de la moitié des terriens sont internautes, et la plupart d’entre eux utilisent les réseaux sociaux. Facebook regroupe 2 milliards d’utilisateurs actifs par mois. Il y a de grandes chances que vos candidats s’y trouvent. Néanmoins, si vous cherchez une aiguille dans une botte de foin, il vous faut une bonne stratégie. Savez-vous comment […]

Hootsuite, l’outil indispensable de votre Community Management RH

Pour bien recruter, il faut savoir bien communiquer. Et pour communiquer sur les réseaux sociaux, il vous faut connaître un outil indispensable : Hootsuite. Comme nous aimons le partager avec vous dans notre newsletter, voici un petit test d’outil avec le tour des principales fonctionnalités à connaître pour débuter en Community management RH. “Hoot” signifie […]